dkmedier
dkindkob
dknyt
dksocial
dksundhed
doi
doi

Nævn afgør: Ikke alder der udløste fyring af ansat tæt på pensionen

Det er ikke nok at henvise til, at man er blevet fyret i det år, hvor man fylder 67 år. Man skal også påvise faktiske omstændigheder, der underbygger aldersdiskrimination

'En svag, men ikke signifikant overvægt af ældre medarbejdere blandt de afskedigede' er ikke nok til at fastslå, at en afskedigelse er udtryk for ulovlig forskelsbehandling på grund af alder.

Prøv DK Nyt i 14 dage

Uforpligtende

Nyheder er værd at betale for

Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. DK Medier forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indholdet med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens §11 b og DSM-direktivets artikel 4.

Kunder med IP-aftale/Storkundeaftaler må kun dele DK Nyts artikler internt til brug for behandling af konkrete sager. Ved deling af konkrete sager forstås journalisering, arkivering eller lignende.

Kunder med personligt abonnement/login må ikke dele DK Nyts artikler med personer, der ikke selv har et personligt abonnement på DK Nyt

Afvigelse af ovenstående kræver skriftlig tilsagn fra DK Medier.

https://www.dknyt.dk/artikel/naevn-afgoer-ikke-alder-der-udloeste-fyring-af-ansat-taet-pa-pensionen

GDPR