Jobcoach til Jobcenter Fredericia

Er du empatisk, tålmodig og klar til at gøre en forskel? Har du erfaring med at støtte mennesker, der er på vej ud af misbrug eller har et misbrug bag sig, og samtidig holde fokus på arbejdsmarkedets krav og mål? Har du evnen til at arbejde tværfagligt og kendskab til det lokale arbejdsmarked? Så har vi en vigtig og meningsfuld opgave til dig som jobcoach i Jobcenter Fredericia!

Om stillingen
Jobcenter Fredericia søger en engageret og kompetent jobcoach, der kan støtte borgere, der er på vej ud af en rusmiddelproblematik eller har en rusmiddelproblematik bag sig, i at komme tilbage på arbejdsmarkedet. 

Du bliver en del af afdelingen Job og Udvikling, der består af et team af kompetente medarbejdere, som varetager myndighedsopgaver for borgere, der modtager kontanthjælp, er på ressourceforløb, modtager dagpenge eller er i integrationsforløb.

En del af din arbejdsuge vil du være fysisk til stede på Fredericia Rusmiddelcenter, hvor du i tæt samspil med borgerne vil arbejde tæt sammen med medarbejdere i Rusmiddelcenteret og jobcenterets myndighedssagsbehandlere. Du vil også have tæt tilknytning til Job og Uddannelse, som varetager indsatsen for unge på uddannelseshjælp i Fredericia Kommune.

I rollen som jobcoach skal du kunne støtte borgeren, samtidig med at du har fokus på arbejdsmarkedets krav. Du skal bruge dit kendskab til det lokale arbejdsmarked til at skabe jobmuligheder og sikre, at borgerne får den nødvendige støtte til at kunne fastholde et job.

I Rusmiddelcenteret arbejdes der med behandling for rusmiddelproblematikker. Problematikkerne kan være både alkohol og stoffer eller en kombination af begge. Behandlingen kan bestå af medicinsk behandling, gruppeforløb og individuelle samtaler. Der har i mange år været et tæt samarbejde mellem jobcenteret og rusmiddelcenteret. Med denne stilling ønsker vi at styrke dette yderligere, da vi har en større gruppe af borgere i behandling, der har potentiale for at komme i beskæftigelse.

Dine arbejdsopgaver

• Vejledning af borgere, der er på vej ud af en rusmiddelproblematik eller har en rusmiddelproblematik bag sig, med fokus på at udvikle deres arbejdsevner og skabe motivation for job.
• Tæt dialog med medarbejderne i Rusmiddelcenteret og evt. deltagelse på gruppeforløb.
• Bidrage til borgerens "Min Plan" med fokus på konkrete jobmål og afdækning af behov for understøttende indsatser.
• Hjælp til at udvikle og opdatere CV'er og jobansøgninger samt forberedelse til jobsamtaler.
• Støtte til at opbygge selvtillid og arbejdsglæde, samtidig med at arbejdsmarkedets krav og forventninger ikke glemmes.
• Samarbejde med medarbejdere i Rusmiddelcenteret, herunder deltagelse i møder og opfølgning på borgernes udvikling og håndtering af afhængighed.
• Samarbejde med psykiatrien.
• Arbejde tæt sammen med myndighedssagsbehandlere fra Jobcenteret for at koordinere og følge op på borgernes forløb.
• Identificere og udvikle muligheder for samarbejde med lokale virksomheder og forstå deres behov og muligheder i forhold til at ansætte borgere med misbrugsbaggrund.
• Varetage opfølgning på virksomhedsforløb i samarbejde med de øvrige faggrupper.
• Opretholde en konstruktiv og positiv dialog med arbejdspladser og virksomheder for at skabe jobmuligheder og sikre fastholdelse.

Vi søger en jobcoach, der

• har erfaring med at arbejde med mennesker, der har barrierer og problematikker, der står i vejen for at komme i beskæftigelse.
• har kendskab til mennesker, der har en rusmiddelproblematik, og forståelse for de udfordringer, de kan have.
• har kendskab til det lokale arbejdsmarked og kan bruge dette aktivt til at skabe jobmuligheder for borgerne.
• kan skabe tillid og opbygge stærke relationer, samtidig med at du holder fokus på arbejdsmarkedets muligheder og krav.
• er vant til at arbejde tværfagligt og kan samarbejde effektivt med både Fredericia Rusmiddelcenter, Jobcenteret og andre relevante aktører.
• er tålmodig, løsningsorienteret og kan motivere mennesker til at tage ansvar for deres egen udvikling.
• har en god forståelse for virksomheders behov og muligheder i forhold til samarbejde og beskæftigelse af borgere med rusmiddelbaggrund.

Vi tilbyder

• Et meningsfuldt arbejde, hvor du kan hjælpe mennesker i en sårbar situation med at finde tilbage til arbejdsmarkedet.
• Et tæt og tværfagligt samarbejde med både Fredericia Rusmiddelcenter, Jobcenteret og Job og Uddannelse.

Ansøgning - Del din motivation med en videohilsen (frivilligt)
Vi modtager gerne en videohilsen sammen med dit ansøgningsmateriale, hvor du har mulighed for at uddybe din motivation for rollen som jobformidler hos os – det er selvfølgelig helt frivilligt.

Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Ved ansættelse i Fredericia Kommune vil der blive indhentet referencer og evt. bedt om en straffeattest. 

Fredericia Kommune er en tobaksfri arbejdsplads.

Der er tale om en fast stilling.

Tiltrædelse 1. juli. 2025 eller snarest muligt.

Ansættelsessamtaler
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler 19. maj 2025.

Send ansøgning online – benyt browseren Chrome
Fredericia Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem, hvor du sender din ansøgning, CV, eksamensbevis, og andre relevante erfaringsbilag online. 
Læs mere om onlineansøgning på www.fredericia.dk

Ansøgningsfrist 
25. april 2025 kl. 12.00.